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Título
Text copied to clipboard!Consultor de Accesibilidad
Descripción
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Estamos buscando un Consultor de Accesibilidad altamente motivado y experimentado para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de las normativas y mejores prácticas de accesibilidad, así como experiencia en la implementación de soluciones accesibles en plataformas digitales. Este rol es crucial para garantizar que nuestros productos y servicios sean inclusivos y accesibles para todos los usuarios, independientemente de sus capacidades. El Consultor de Accesibilidad trabajará en estrecha colaboración con equipos de desarrollo, diseño y gestión de productos para identificar áreas de mejora y desarrollar estrategias efectivas para abordar las barreras de accesibilidad. Además, el candidato deberá estar al tanto de las últimas tendencias y tecnologías en accesibilidad para proporcionar asesoramiento actualizado y relevante. Se valorará la capacidad de comunicar conceptos técnicos de manera clara y efectiva a audiencias no técnicas. Este puesto ofrece la oportunidad de marcar una diferencia significativa en la vida de las personas al mejorar la accesibilidad de nuestros productos y servicios.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Evaluar la accesibilidad de productos y servicios digitales.
- Asesorar sobre normativas y mejores prácticas de accesibilidad.
- Colaborar con equipos de diseño y desarrollo para implementar soluciones accesibles.
- Realizar auditorías de accesibilidad y generar informes detallados.
- Capacitar a equipos internos sobre principios de accesibilidad.
- Mantenerse actualizado sobre tendencias y tecnologías de accesibilidad.
- Desarrollar estrategias para mejorar la accesibilidad en toda la organización.
- Comunicar hallazgos y recomendaciones a partes interesadas.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Experiencia previa como Consultor de Accesibilidad o en un rol similar.
- Conocimiento profundo de normativas de accesibilidad como WCAG.
- Habilidad para realizar auditorías de accesibilidad y generar informes.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
- Conocimiento de herramientas de evaluación de accesibilidad.
- Experiencia en capacitación y desarrollo de equipos.
- Pasión por la inclusión y la accesibilidad.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Puede describir su experiencia previa en accesibilidad digital?
- ¿Cómo se mantiene actualizado sobre las normativas de accesibilidad?
- ¿Ha realizado auditorías de accesibilidad antes? ¿Cuál fue su enfoque?
- ¿Cómo aborda la capacitación de equipos en temas de accesibilidad?
- ¿Puede dar un ejemplo de un proyecto exitoso de accesibilidad en el que haya trabajado?
